中国农业银行招聘考试的总分通常为 100分，具体分数构成可能因岗位和年份而异，但一般包括笔试和面试两个环节。笔试部分通常占70%至80%的分数，而面试部分占20%至30%的分数。
笔试部分可能包含以下科目：
EPI（Employability Assessment）
英语阅读
综合知识
逻辑思维能力
数学能力
金融知识
面试部分可能包括：
专业知识
综合素质
沟通能力
笔试的计算方式如下：
笔试总分：笔试包含多个部分，包括逻辑思维能力、数学能力、英语能力和金融知识，每个部分25分，总分为100分。
综合测评：综合测评包括简历、面试和综合测评，每部分20分，总分为60分。
最终成绩：最终成绩是笔试成绩和综合测评成绩的总和，即最终成绩 = 笔试成绩（100分） + 综合测评成绩（60分），总分为160分。
面试入围：
进入面试的人员是根据报考分行的整体成绩和一定比例确定的，通常情况下，笔试成绩70分以上算通过，但越高越好。
建议：
笔试准备：重点复习EPI、英语、综合知识、逻辑思维能力、数学能力和金融知识等科目。
面试准备：重点提升专业知识、综合素质和沟通能力。
成绩查询：关注中国农业银行的官方网站或相关招聘平台，及时查询笔试成绩和面试安排。
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