编制考试的内容主要包括以下几类：
职业能力倾向测验
类似于公务员的行测，主要考察数量关系、言语理解、判断推理、资料分析和常识判断等能力。题型包括单项选择题、多项选择题和判断题等，有些省份或岗位可能还包含写作题。
公共基础知识
涵盖政治、经济、科技、文化、历史、时事、哲学理论等多个领域的基础知识。题型多样，包括单项选择题、多项选择题、判断题和主观题（如综合写作）。
综合应用能力
针对特定岗位，考察考生对实际工作能力的综合应用能力。这部分内容可能包括案例分析、方案设计等。
专业科目
根据岗位需求，考察与特定行业或专业相关的内容。例如，教师编制考试会考察《教育基础知识》、《公共基础知识》和《学科专业知识》；医疗卫生编制考试会考察医学基础知识、法律法规、公共卫生与管理等内容。
面试
面试是考编的重要环节，主要考察考生的综合素质、应变能力和专业素养。面试过程中，考生需要展现出自信、流畅的表达，以及扎实的专业知识。
建议
了解具体岗位要求：不同岗位有不同的专业科目和考试内容，考生应仔细阅读招聘公告，了解具体岗位的考试科目和要求。
全面复习：编制考试涉及多个科目，考生应全面复习，确保在考试中发挥出最佳水平。
注重实践：对于专业科目，考生应通过实际操作和案例分析等方式，提升自己的实践能力和应试技巧。
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