广东编制考试,即广东省的事业单位招聘考试,主要考察《基本能力测试》,该测试包含两个部分: 公共基础知识职业能力倾向测验

公共基础知识

题型:判断题、多选题、单选题(近三年无单选题)。

内容:涵盖时事、政治热点、法律、毛中特、广东省情、马原、常识、经济等,重点考察前三部分。

职业能力倾向测验

题型:言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析。

内容

言语理解与表达:包括选词填空和阅读理解,主要考点有中心理解题和细节理解。

数量关系:分为数字推理和数学运算,考察基础数列、机械数列、分数数列等。

判断推理:包括图形推理、定义判断、类比推理和逻辑判断。

资料分析:针对一段资料提出1~5个问题,要求分析、比较、推测和计算。

建议

由于广东编制考试的题型和内容较为稳定,建议考生重点复习《基本能力测试》的公共基础知识和职业能力倾向测验两大部分。特别是言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等模块,这些模块在考试中占比较大且难度相对较低,通过系统学习和大量练习,可以取得较好的成绩。同时,注意关注时事政治和相关法律法规的更新,以应对公共基础知识部分的考察。

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