银行招聘考试通常包括以下几个主要环节：
网上报名
考生需要登录银行官网或相关招聘网站进行网上报名，填写个人信息并选择报考岗位。
简历投递
在报名系统中提交个人简历，简历应详细且有条理，突出个人优势和与银行岗位相关的经验。
资格审查
银行会对提交简历的考生进行资格审查，筛选出符合条件的考生进入笔试环节。
笔试
笔试通常包括以下几个部分：
行政职业能力测验（EPI）：考察逻辑推理、数字运算、言语理解、思维策略、资料分析等能力。
综合知识：涵盖货币金融知识、时事知识、经济金融知识、常识知识及其他知识。
英语能力测试：通常包括选词填空和阅读理解，部分银行可能还包括完形填空。
面试
笔试通过的考生会进入面试环节，面试主要考察考生的综合素质和实际能力，包括沟通能力、团队合作精神、问题解决能力等。
体检和录用
面试通过的考生会进入体检环节，体检合格后即可签订录用合同并正式入职。
建议
提前准备：银行招聘考试涉及多个科目，考生应提前系统复习，尤其是EPI和专业知识部分。
关注时事：时事知识是银行招聘考试的重要组成部分，考生应多关注国内外新闻和政策。
多报名：在招聘季，可以多关注各大银行的招聘信息，多报名几家银行，增加就业机会。
简历优化：简历应详细且有条理，突出个人优势和与银行岗位相关的经验，以提高通过网申的机会。
希望以上信息对你有所帮助，祝你考试顺利!
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