村官考试通常包括 笔试和面试两个部分。具体来说：
笔试
行政职业能力测验：包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析等部分，主要测试考生的综合素质和职业能力。
申论：考察考生对某一主题的思考和表达能力，需要考生根据题目要求撰写一篇有逻辑性、有说服力、有深度的文章。
综合知识：可能包含政治、法律、公文写作与处理、职业能力测试等内容，以及农村基层实用知识、基层党建、扶贫、乡村振兴等。
公共基础知识：涵盖时事政治、农村基层实用知识、基层党建、扶贫、乡村振兴等内容。
面试
结构化面试：通常包括与实际工作相关的问题，如评低保的方法、解决实际问题的能力等。
无领导小组讨论：部分地区也会采用这种形式，以进一步评估考生的综合素质和适应职位的能力。
其他形式：如材料分析题、漫画分析题等。
建议考生全面备考，重点掌握政治理论、职业能力、综合素质等内容，并关注时事政治和农村基层实用知识。同时，做好自我介绍和专业知识测试的准备，展示自己的交际能力、组织能力和沟通能力等综合素质。
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