银行校园招聘考试的内容通常包括以下几个主要部分：
行政职业能力测试（EPI）
言语理解：测试考生的语言表达能力、理解能力和逻辑推理能力，通常包括言语理解、逻辑推理、资料分析等模块。
数字运算：考察考生的数学计算能力，包括数字推理、数学运算等。
思维策略：测试考生的思维能力和问题解决能力。
逻辑推理：包括图形推理、逻辑判断等。
资料分析：测试考生的数据分析和处理能力。
综合知识
经济学：考察基本的经济学理论和概念。
金融学：包括货币银行学、金融市场、货币政策等内容。
会计学：涉及财务会计、管理会计等基本知识。
管理学：包括管理学的基本原理和方法。
市场营销：考察市场营销的基本理论和实践。
计算机基础：包括数据库、计算机网络、C/Java语言等。
法律知识：涉及基本的法律知识和法规。
时事政治：考察当前的时事政治知识。
银行常识：包括银行的基本业务、经营理念等。
英语能力测试
英语词汇与语法：测试考生的英语基础知识和运用能力。
阅读理解：包括完形填空、阅读理解等题型，难度类似英语六级。
英汉互译：测试考生的英汉互译能力。
改错：考察考生对语法错误的识别和纠正能力。
性格测试
性格测试：用于评估应聘者的性格特征和职业匹配度，通常不计入总分，但会作为面试的参考。
其他
时事新闻：考察考生对当前时事新闻的了解和掌握。
职业测评：有些银行会进行职业测评，评估考生的职业兴趣和能力。
建议
提前复习：由于银行校园招聘考试涉及多个科目和广泛的知识范围，建议考生提前进行系统的复习。
重点突破：根据自身的专业背景和兴趣，重点复习经济学、金融学、会计学等核心科目。
多做练习：通过做历年真题和模拟题，熟悉考试题型和内容，提高应试能力。
关注时事：及时关注时事新闻，了解当前的热点和趋势，以便在考试中灵活应对。
希望这些信息对你有所帮助，祝你考试顺利!
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