建龙考试的考试内容主要包括 综合类、信息技术类、行政职业能力测试类、英语类、综合知识类和性格测试类。具体如下：
综合类笔试
侧重考察经济学、财政金融学、货币银行学、会计学基础、法律、营销、管理、信息技术、数理统计等方面应知应会的知识。
信息技术类笔试
侧重考察计算机网络、操作系统、软件工程、信息安全、中间件、主要分布体系及架构、设计模式、数据结构与算法、开发语言语法、数据库（语法）等方面应知应会的知识。
行政职业能力测试类（行测）
主要包括言语理解、数量关系、判断推理、资料分析、常识五大部分，题型主要以选择题形式出现。
英语类
一般包括英语词汇与语法、英汉互译、改错、完型填空和阅读理解等，部分岗位还会考察听说能力。试题类型分为两种：一种类似于四六级考试题型，另一种是托业考试题型。
综合知识类
涉及经济学、国际金融、货币银行、会计基础、管理学、市场营销、经济法、计算机基础、时事政治等方面。其中经济学、会计学、货币银行学、计算机以及经济法是考核的重点。
性格测试类
通常为心理测试，用于评估应聘者的性格特点和适应岗位的能力。
建议考生根据自身专业和岗位需求，有针对性地进行复习和准备。同时，多做一些历年的真题，了解考试题型和难度，有助于提高应试能力。
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