广州公安考试的内容主要包括 笔试和面试两部分。具体如下：
笔试
公共科目：包括《行政职业能力测验》和《申论》两科。行政职业能力测验为客观性试题，主要考察言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等内容。申论为主观性试题，主要考察归纳概括、综合分析、提出对策、贯彻执行和申论发述等五类题型。
专业科目：针对公安机关人民警察职位，主要测查报考者报考公安机关人民警察职位应当具备的基本素质与能力，包括职业素养、基础知识和基本能力三个方面。职业素养主要测查报考者的政治素质、对人民警察职业道德和职业纪律的认知水平。基础知识主要测查报考者掌握有关法律和公安基础知识，及运用相关知识分析与解决问题的能力。基本能力主要测查报考者在有关执法勤务活动中，正确观察、判断、分析案（事）件，严格守法、规范执法，有效沟通协调，妥善应对处置的能力。
面试
根据报考人员笔试成绩和报考的职位类别，按拟录用职位名额1:3的比例从高分到低分确定参加面试人员。面试采取结构化面试办法，主要考察应试者的综合分析能力、言语表达能力、人际合作意识与技巧、求职动机等。满分为100分。部分专业性较强的职位可能会加试专业技能，满分为100分。加试专业技能的职位面试成绩=结构化面试成绩×60%+实际操作技能成绩×40%。
体能测试
报考公安、监狱、戒毒管理机关人民警察和法检两院司法警察职位的考生，通过资格审核后，还须进行体能测评。体能测评由公务员主管部门会同招录机关组织实施，具体测评时间、地点等事项另行通知。
体检和心理测试
考生还需进行体检和心理测试，若身体或心理状况不达标，即使前面考得再好也白搭。
建议考生根据上述内容进行充分备考，并关注最新的考试公告和考试大纲，以便及时了解考试的最新变化和要求。
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