影响考试诚信的因素主要包括以下几方面：
考试作弊行为：
包括抄袭、剽窃、篡改他人答案、使用通讯工具作弊、携带违禁物品进入考场等。这些行为违反了考试纪律，一旦发现，将会被记入公务员录用考试诚信档案，并且会影响考生的考试成绩和录用结果。
提供虚假信息：
在报名过程中，考生需要提供真实、准确的信息。如果考生提供虚假信息，如虚构学历、工作经历、证书等，一旦被发现，将会被记入公务员录用考试诚信档案，并且会影响考生的考试结果和未来的职业发展。
考试违纪行为：
包括迟到、早退、擅自离开考场、携带违禁物品进入考场等。这些行为违反了考试的规定，会受到相应的处理，并且会被记入公务员录用考试诚信档案。
不正当竞争行为：
在国考报名和考试过程中，考生需要遵守公平竞争的原则，不得采取不正当竞争手段，如恶意攻击竞争对手、散布虚假信息等。一旦发现不正当竞争行为，将会被记入公务员录用考试诚信档案，并且会影响考生的考试结果和未来的职业发展。
其他违反考试纪律行为：
如妨碍考试工作人员履行职责、扰乱考场秩序等。这些行为也会被记入公务员录用考试诚信档案。
履约环节不诚信行为：
包括无故弃考、放弃录用、随意更改年龄、学历、经历等内容。这些行为在履约环节的不诚信情形主要表现为在面试环节无故弃考，或在已经通过笔试、面试、考察、体检、公示、备案等环节之后又提出放弃报考职位等，这些行为会被记入诚信档案，并可能影响以后的考试。
恶意注册信息：
考生如果有恶意注册信息，骗取考试资格的行为，也会被记入诚信档案。
综上所述，影响考试诚信的行为多种多样，从考试作弊到报名时的虚假信息，再到考试过程中的违纪行为，以及履约环节的不诚信行为等，这些行为一旦被发现并确认，都将被记入公务员录用考试诚信档案，对考生的考试成绩和未来的职业发展产生负面影响。因此，每一位考生都应树立起诚信考试的观念，严格遵守考试纪律，确保考试的公平公正。
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