合肥银行编制考试的内容通常包括以下几个方面：
行政职业能力测试（行测）
言语理解：考查考生对语言文字的理解和表达能力。
数量关系：包括数字推理和数学运算，如等差数列、等比数列、行程问题等。
判断推理：包括图形推理、定义判断、类比推理和逻辑判断。
资料分析：对文字、图表等资料进行综合理解与分析加工。
常识判断：涵盖经济、金融、会计、法律、管理学、市场营销、计算机基础、时事政治等多个领域的基础知识。
综合知识
经济：包括供求理论、宏观经济学、微观经济学等。
金融：包括货币银行学、国际金融、商业银行法等。
会计：涉及会计基础知识和方法。
法律：包括基本的法律常识和法律法规。
计算机：包括计算机基础知识和编程语言。
时事政治：考察考生对当前时事热点的了解和掌握。
其他科目：如市场营销、经济法等。
英语能力
英语词汇与语法：考查考生的英语词汇量和语法掌握情况。
阅读理解：通过阅读文章，考查考生的理解能力。
英汉互译：考查考生的翻译能力。
改错与完型填空：通过改错和完型填空题目，考查考生的语言运用能力。
专业知识
根据不同银行招聘岗位的要求，专业知识可能包括金融、经济、会计、管理、市场营销等。考生需要掌握相关专业的基本理论、基本概念和基本方法。
性格测试
部分银行会加入性格测试环节，主要考察考生的性格特点和职业倾向。这部分内容不计入总成绩，但作为面试时考官的参考依据。
申论或公共基础知识
考察应试者的写作能力和对公共基础知识的掌握。
时事政治与社会常识：了解当前社会热点、政治动态等。
建议考生根据具体银行和岗位的要求，有针对性地准备这些科目的内容，同时注意提高解题速度和正确率。
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