退役安置考试的内容通常包括以下几个方面：
公共基础知识：
涵盖政治、经济、法律、管理等方面的知识。
职业能力测验：
测试应试者的基本素质和能力，包括行政职业能力、综合分析能力、解决问题的能力等。
军事理论知识：
包括军事战略、战术、军事组织、军事装备等方面的知识。
军事技能：
如枪械使用、战术操作、野外生存等技能。
法律法规：
涉及国家的法律法规，特别是与军队和地方政府相关的法律法规。
政治理论：
包括党的基本理论、基本路线、基本方略等。
写作能力：
如公文写作与处理、申论等。
其他科目：
根据具体岗位的要求，可能还会涉及其他科目，如语文、数学、外语等。
此外，考试形式可能包括笔试和面试，具体考试内容可能因地区和岗位的不同而有所差异。有些地区可能还会考虑服役表现量化评分，依据退役士兵在部队的政绩表现、服役年限、服役种类、荣誉退役或残废等级等因素进行评分。
建议考生根据具体安置政策和岗位需求，有针对性地准备考试内容和技能，以提高通过率。
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