教师公招考试的内容通常包括以下几个方面：
教育基础知识
教育学：包括教育科学原理、教育与社会的关系、教育目的、学制、学生与教师、课程、教学、德育、班主任与班级管理等内容。
心理学：包括普通心理学和教育心理学两部分，重点在学生心理、学习理论、学习动机、学习迁移、教师心理等内容。
教育心理学：主要考查教育相关的心理学理论。
教材教法：包括教材分析、教学方法等内容。
职业道德：包括教师职业道德的原则、范畴、规范、培养、评价等内容。
教育法律法规：包括教育法的基本原理、教育法律关系、教育法制过程、教育法律责任、教育法律救济等内容。
公共基础知识
法律法规：包括《教育法》《义务教育法》《未成年人保护法》《教师法》《教师资格条例》《学生伤害事故处理办法》等。
时事政治：包括当前的重大政治事件和政策。
经济知识：包括基本的经济学理论和概念。
人文知识：包括历史、地理、文学、艺术等方面的知识。
综合知识：包括逻辑推理、语言理解与表达、阅读理解能力等。
学科专业知识
学科理论：包括考试大纲规定的知识点、学科理论、教材分析、教学方法等。
学科实践：包括试讲、说课、技能展示等实际操作能力。
职业能力倾向测验
数量关系：包括数学运算、数据推理等。
言语理解与表达：包括阅读理解、逻辑填空、语句表达等。
判断推理：包括图形推理、定义判断、类比推理等。
资料分析：包括数据解读、图表分析等。
面试
试讲：包括模拟教学、课堂管理等实际教学能力的考察。
说课：包括对某一课题的教学设计、教学过程等的阐述。
结构化面试：包括对教育问题的回答、应变能力、沟通技巧等综合素质的考察。
总的来说，教师公招考试主要考察考生的教育学理论知识、学科基础知识、教育教学能力、教师职业素养和教育实践经验，以及相应的公共基础知识和综合能力。具体考试内容可能因地区和考试级别而有所不同，建议参考当地教育局发布的招聘公告或考试大纲。
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