学校培训考试的科目通常取决于培训的内容和目的，具体包括以下几类：
学科知识
基础学科：如语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治等。
专业课程：针对特定专业方向的课程，如计算机科学的专业理论知识、编程技能等。
专业技能
职业技能：与所选职业相关的专业知识，如心理咨询师的基础理论、起重机指挥操作证考试的专业技能等。
实操技能：如计算机专业的机试、编程实际操作，艺术培训中的素描、速写、创作设计等。
综合应用能力
理论应用：考察学生将理论知识应用到实际问题中的能力，如综合应用能力考试。
案例分析：通过分析具体案例来评估学生的分析和解决问题的能力。
职业素养
职业素养：包括职业道德、职业态度、团队合作能力等。
安全知识：如消防安全、环境保护、职业健康等。
法律法规
教育法律和政策：了解教育法律和政策的基本内容，如课程标准、考试制度等。
法律法规知识：包括劳动法、知识产权法、商业法等方面的法律知识。
其他特定考试
资格证书考试：如心理咨询师、会计师等特定职业证书的考试，涉及相关理论和实践知识。
校考：高等教育机构对在校学生进行的考试，包括专业课程、通识教育课程、实验/实践技能等。
建议根据具体的培训内容和目标，了解并准备相应的考试科目和内容。不同的培训和考试有不同的侧重点，因此明确培训的目标和要求是至关重要的。
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