幼儿教师在选择岗位考试时，可以参考以下几点建议：
个人兴趣和专业背景
选择与自己专业背景和兴趣相关的岗位，能够更好地发挥自己的优势和潜力。
工作地点和环境
考虑工作地点和工作环境是否符合自己的需求和期望，例如是否离家近、交通是否便利等。
薪资待遇和福利
了解岗位的薪资待遇和福利情况，确保自己的收入和福利能够满足自己的生活需求。
职业发展前景
考虑岗位的职业发展前景，是否有晋升空间和发展机会，是否符合自己的职业规划。
单位性质和规模
了解单位的性质和规模，是否是公立幼儿园还是私立幼儿园，规模大小等。
工作内容和工作强度
了解岗位的工作内容和工作强度，确保自己能够胜任工作。
招聘条件和要求
了解岗位的招聘条件和要求，确保自己符合招聘要求。
选择招考人数多的岗位
选择招考人数多的岗位，进面的机会也就越大，同时还能够更好地抵御面试风险。
选择限制条件多的岗位
教师招聘考试，招考岗位常常会有一定的报考限制条件，可以根据自身的条件，选择限制条件多的岗位，高门槛无形间就已经刷掉了众多对手，减少了竞争。
灵活选择较冷门的岗位
每年的教师招考，都会有报考人数较少或无人报考的岗位，这些冷门岗位大多表面上不受待见，不能引起考生重视，所以报考人数相对较少，是报考的方向。
选择较偏远地区岗位
偏远地区的岗位，报考的人相对来说比较少，竞争也是比较小的。
了解岗位的职责
考生在选择岗位时，首先要了解该岗位的具体职责，以便更好地规划自己的职业发展。
关注岗位的发展前景
了解岗位的发展前景，选择有良好发展潜力的岗位。
自身学习情况
了解报考地区往年的考情，在报考时根据自己备考的实际情况，例如学习时长、目前的学习效果、模拟考试成绩等因素来进行选岗。
岗位有无编制
在报考时优先选择有编制的岗位，因为有无编制的差别是很大的，编制教师工资是由国家发放的，每月按时发放，享受“五险一金”、带薪假期，工作稳定，不会被随意开除，而且可以调动，退休后还享有相应的社保和职业年金。
地理位置
心系家庭的小伙伴可以选择离家近的岗位进行报考，如果是纠结选城市or乡镇，只要记住市直属重点学校工作压力大，但工资会高一些，评优等机会也更大；区直属学校工作压力稍小一些。
通过综合考虑以上因素，幼儿教师可以更加明智地选择适合自己的岗位，从而提高考试成功率和职业满意度。
注：本文部分文字与图片资源来自于网络，转载此文是出于传递更多信息之目的,若有来源标注错误或侵犯了您的合法权益，请立即后台留言通知我们，情况属实，我们会第一时间予以删除，并同时向您表示歉意